Co s doložkami o mzdové mlčenlivosti?

Flexinovela zákoníku práce zrušila dosavadní „doložky mlčenlivosti“. Co ale s těmi, které ještě v řadě uzavřených pracovních smluv "straší"?

Za dřívější právní úpravy nebyla otázka možnosti zaměstnance nakládat s informacemi o jeho vlastní mzdě, platu nebo odměně z dohody v právních předpisech výslovně upravena. Ne zcela dořešena tak zůstávala otázka, zda vůbec a případně za jakých okolností může zaměstnavatel zaměstnanci jednostranně či smluvně zacházení s touto informaci zakázat (tzv. „doložka mlčenlivosti“).

Flexinovela přinesla do této oblasti významnou změnu. Novela doplnila do zákoníku práce nový § 346a ZP, podle něhož nesmí zaměstnavatel omezovat zaměstnance v nakládání s informacemi o výši…