Změny právní úpravy dovolené od 1. 1. 2021 - 2. částGarance
23.10.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Mgr. Zdeněk Schmied DODATKOVÁ DOVOLENÁ Dodatková dovolená je - na rozdíl od dovolené za kalendářní rok nebo její poměrné části - zvláštním druhem dovolené příslušející zaměstnancům vykonávajícím práce pod zemí při těžbě nerostů nebo ražení tunelů a štol nebo práce zvlášť obtížné včetně práce v tropických ...
Podmínky pro poskytování ošetřovného
23.10.2020, Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí
Sedmdesát procent denního vyměřovacího základu, čestné prohlášení rodiče jako doklad a čerpání od vyhlášení nouzového stavu, nejdéle do 30. 6. 2021 - takové parametry pro ošetřovné.
Zjednodušená administrativa pro některé dávky
22.10.2020, Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí
... Lidé pobírající některé dávky zřejmě nebudou muset dokládat aktuální příjmy. Vláda schválila návrh Ministerstva práce a sociálních věcí, který zjednoduší administrativu u některých dávek. Rodiny a senioři pobírající přídavek na dítě, příspěvek na bydlení nebo zvýšený příspěvek na péči nebudou muset pro ...
Podávání nových žádostí o kompenzační bonus
22.10.2020, Zdroj: Finanční správa
Finanční správa zveřejnila informace o podávání nových žádostí o kompenzační bonus v souvislosti s novými opatřeními souvisejícími skoronavirem.
Kolik Čechů může pracovat z domova?
21.10.2020, Zdroj: ČTK
Přibližně třetina českých pracovníků by mohla pracovat z domova. Mezi vysokoškolsky vzdělanými a těmi vykonávajícími kvalifikované profese je to až dvojnásobek.
Plusy a minusy dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr a jejich ukončování
20.10.2020, Zdroj: Verlag Dashöfer
Mezi pracovním poměrem a dohodami o pracích konaných mimo pracovní poměr existují rozdíly. Tyto rozdíly lze z hlediska zaměstnavatele (z hlediska zaměstnance tomu může být často právě naopak) vnímat u dohod jako výhodné, či nevýhodné.
Postup při žádosti o ošetřovné z důvodu uzavření škol od 14. 10. 2020
19.10.2020, Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí
S ohledem na uzavření prvních stupňů základních škol v ČR dne 14. 10. 2020, budou moci rodiče dětí mladších 10 let žádat o ošetřovné z důvodu uzavření školy.
Mimořádná okamžitá pomoc MOP COVID-19
19.10.2020, Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí
Pokud se lidé v důsledku druhé vlny koronavirové pandemie dostávají do finančních potíží v souvislosti s úhradou nutných nákladů, mohou požádat o dávku mimořádné okamžité pomoci MOP COVID-19.
Příklady výpočtu průměrného výdělku
27.3.2018, Zdroj: Verlag Dashöfer
Zákoník práce při výpočtu průměrného výdělku nepřipouští žádné odchylky od právní úpravy ve vnitřním předpisu, ani v kolektivní smlouvě.
Mlčenlivost zaměstnance z pohledu právního
31.7.2018, Zdroj: Verlag Dashöfer
... Mlčeti zlato platí nejen v osobním, ale i v pracovním životě. Zákoník práce v § 301 ZP uvádí základní povinnosti jednotlivých zaměstnanců, další povinnosti jsou upraveny např. v § 38 odst. 1 písm. b) ZP, kde je zaměstnanci uložena povinnost podle pokynů zaměstnavatele konat osobně práce podle pracovní ...
Náhrada nákladů během práce z domova
15.9.2020, Zdroj: Verlag Dashöfer
Home office v dnešní době přestává být jen benefitem, ale stává se možností, jak zachovat plynulé fungování firmy. Připomeňme si několik pravidel s ním spojených.
Prodloužení programu Antivirus
28.8.2020, Zdroj: ČTK
Vláda schválila prodloužení programu Antivirus, který má pomoci udržet zaměstnance ve firmách a bránit propouštění, do konce října.
„Sick days“ - užitečný a žádaný benefit
29.9.2020, Zdroj: Verlag Dashöfer
Možnost zaměstnance využít tzv. „sick days“ je jedním z benefitů, který zaměstnavatelé poskytují svým zaměstnancům, a to právě na základě ujednání v kolektivní smlouvě nebo stanovením ve vnitřním předpisu.
- 419/2020 Sb. o přijetí krizového opatření (vyšlo dne: 16.10.2020 v částce č. 168)
- 420/2020 Sb. o přijetí krizového opatření (vyšlo dne: 16.10.2020 v částce č. 168)
- 421/2020 Sb. o přijetí krizového opatření (vyšlo dne: 19.10.2020 v částce č. 169)
- 422/2020 Sb. novela zák. č. 117/2020 Sb. (vyšlo dne: 22.10.2020 v částce č. 170)
- 423/2020 Sb. novela některých vyhlášek v oblasti školství (vyšlo dne: 22.10.2020 v částce č. 170)
- 424/2020 Sb. o přijetí krizového opatření (vyšlo dne: 21.10.2020 v částce č. 171)
- 425/2020 Sb. o přijetí krizového opatření (vyšlo dne: 21.10.2020 v částce č. 171)
- 426/2020 Sb. o přijetí krizového opatření (vyšlo dne: 21.10.2020 v částce č. 171)
- 427/2020 Sb. novela usn. č. 425/2020 Sb. (vyšlo dne: 22.10.2020 v částce č. 172)
- 429/2020 Sb. o změně krizového opatření (vyšlo dne: 23.10.2020 v částce č. 174)
Jak jednat s lidmi, kteří nedokážou naslouchat
6.11.2020, On-line, Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.Jednat či spolupracovat s lidmi, ať již kolegy, obchodními partnery nebo dokonce šéfy, kteří nám z nejrůznějších důvodů příliš nenaslouchají, je obtížné a frustrující. Často je jen ztrátou času a nezřídka končí nezdarem. Jak v těchto případech postupovat? Cílem kurzu je posílit svou schopnost jednat s lidmi, kteří nenaslouchají, a to jak změnou své vlastní komunikace, tak snahou o změnu přístupu ke komunikaci u druhé strany.
Jak při rozhovoru poznat, že druhá strana lže
20.11.2020, On-line, Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.Sklon nemluvit pravdu prozradí nejčastěji určité neverbální signály. Důvodem je, řeč svého těla nemáme nikdy zcela pod kontrolou, a to ani tehdy, když se o to snažíme. Cílem semináře je ukázat, které neverbální projevy mohou naznačit, že nám náš protějšek velmi pravděpodobně neříká pravdu.
Zdravotní pojištění 2021 - změny a situace řešené zaměstnavatelem v době krize
1.12.2020, On-line, Ing. Antonín DaněkDopady pandemie do postupů zaměstnavatele ve zdravotním pojištění, na co všechno si dát obzvláštní pozor, které situace může zaměstnavatel řešit? Změny ve zdravotním pojištění a v souvisejících právních předpisech (zejména v zákoníku práce) v průběhu roku 2020 a k 1. 1. 2021. Důsledky novely č. 134/2020 Sb. Dvojí (a razantní) zvýšení plateb za "státní pojištěnce" s dopady do placení pojistného zaměstnavatelem.
Příčiny, prevence a řešení konfliktů v práci
11.12.2020, On-line, Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.Seminář se zabývá nejčastějšími příčinami konfliktů na pracovišti i mimo ně, jejich prevencí a hlavními způsoby řešení. Jeho cílem je seznámit se strategiemi, které lze při řešení konfliktů využít, i hlavními metodami jejich mediace ze strany vnějších osob, především manažerů.
1 EUR
1 USD
1 GBP
100 RUB
100 JPY