dnes je 2.10.2022

Přečerpaná dovolenáGarance

14.9.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnanec je povinen vrátit vyplacenou náhradu mzdy nebo platu za dovolenou nebo její část, na niž ztratil nárok, popřípadě na niž mu nárok nevznikl.

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Srážky k oddlužení při tzv. osobním bankrotuGarance

13.9.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Fyzická osoba může podat návrh na povolení oddlužení podle zákona č. 182/2006 Sb., insolvenční zákon, ve znění pozdějších předpisů (IZ). Jakmile je zahájeno insolvenční řízení a má-li zaměstnanec nařízenou exekuci, musí plátce od roku 2014 ve srážce…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Změna plátce v průběhu trvání zaměstnání - zaměstnavatel versus OSSZ a opačněGarance

13.9.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zákon č. 396/2012 Sb. stanoví povinnost plátcům mzdy a okresním správám sociálního zabezpečení v situacích, kdy má zaměstnanec zatíženou mzdu exekuční srážkou a současně je dlouhodobě nemocen, nebo žena pobírá peněžitou pomoc…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Srážky z příjmů z dohody o provedení práceGarance

12.9.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dne 1. 9. 2015 nabyla účinnosti novela občanského soudního řádu (zákonem č. 164/2015 Sb.), která přinesla změny v provádění srážek ze mzdy. V ustanovení § 299 OSŘ, kde je uveden výčet příjmů, které se též považují za mzdu, se od 1. 9. 2015 objevuje i příjem…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Srážky ze mzdy se souhlasem zaměstnanceGarance

9.9.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Srážky ze mzdy se souhlasem zaměstnance mohou být uskutečněny na základě dohody:

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Srážky ze mzdy bez souhlasu zaměstnance - výkon soudních a úředních rozhodnutí, exekuce soudních exekutorůGarance

8.9.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Jedná se o provádění srážek přednostního a nepřednostního charakteru.

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Náhrada mzdy při čerpání dovolenéGarance

7.9.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnanci přísluší za dobu čerpání dovolené náhrada mzdy nebo platu ve výši průměrného hrubého hodinového výdělku. Náhrada mzdy se poskytuje v délce odpadlých směn. Při uplatnění pružné pracovní doby se poskytuje náhrada mzdy ve výši průměrné délky…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Náhrada výdajů za spotřebované pohonné hmotyGarance

6.9.2022, Ing. Karel Janoušek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Pro účely stanovení náhrady výdajů za spotřebované pohonné hmoty (PHM) se podle § 158 odst. 4 ZP použije údaj o spotřebě pro kombinovaný provoz podle norem EU uvedený v technickém průkazu vozidla a není-li tento údaj v technickém průkazu uveden, vypočítá…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

StravnéGarance

6.9.2022, Ing. Karel Janoušek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Závodní stravování, stravnéGarance

5.9.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatelé mohou svým zaměstnancům přispívat na stravování:

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Započtení 1 % nebo 0,5 % vstupní ceny osobního automobiluGarance

2.9.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Poskytuje-li zaměstnavatel zaměstnanci bezplatně motorové vozidlo k používání pro služební i soukromé účely, považuje se za příjem zaměstnance částka ve výši 1 % vstupní ceny vozidla nebo ve výši 0,5 % vstupní ceny (od 1. 7. 2022), jedná-li se o nízkoemisní…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Dohody o srážkách ze mzdyGarance

15.8.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Úpravu dohod o srážkách ze mzdy od roku 2014 řeší § 2045 až 2047 NOZ. „Dluh bylo možné zajistit dohodou věřitele a dlužníka o srážkách ze mzdy nebo platu nebo z náhrady mzdy ve výši nepřesahující jejich polovinu.” Zákonem č. 460/2016 Sb., který nabyl účinnosti…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Exekuce a výplata dávek nemocenského pojištěníGarance

15.8.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

OSSZ jsou oprávněny provádět pouze srážky exekuční (výkon rozhodnutí nařízených soudy, soudními exekutory a správními úřady). Exekuční srážky provádí OSSZ jen z nemocenského a peněžité pomoci v mateřství. V souladu s § 50 ZNP nelze dohodu o srážkách z dávek…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Pořadí srážek a postup při jejich prováděníGarance

12.8.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Ze mzdy se přednostně srazí daň z příjmu, pojistné na sociální a zdravotní pojištění. Tyto srážky se označují jako zákonné srážky a sráží se z hrubé mzdy zaměstnance podle závazných právních předpisů. Další srážky ze mzdy se provádějí z čisté mzdy s ohledem na…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Rozsah a výpočet exekučních srážek ze mzdyGarance

12.8.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Srážky ze mzdy je možné provádět jen do výše pohledávky s příslušenstvím. Příslušenstvím se rozumí úroky, úroky z prodlení, poplatky z prodlení, náklady spojené s uplatněním pohledávky u soudu, znalečné, odměna soudnímu exekutorovi apod. Způsob provádění…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Neomluvená nepřítomnost a krácení dovolenéGarance

11.8.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel může dovolenou krátit jen za neomluveně zameškanou směnu, a to o počet neomluveně zameškaných hodin; neomluvená zameškání kratších částí jednotlivých směn lze sčítat. Dovolená, na kterou vzniklo právo v příslušném kalendářním roce, se krátí pouze…

Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Dovolená za kalendářní rok a její poměrná částGarance

10.8.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Dovolená po mateřské dovolené či rodičovské dovolenéGarance

10.8.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Používání motorových vozidel zaměstnavatele zaměstnanciGarance

9.8.2022, Jaroslava Pfeilerová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Změna úvazku v průběhu trvání pracovního poměru a limitní kumulativní překážky nad 20 týdnůGarance

8.8.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

V následujícím příkladu je vypočítán nárok na dovolenou podle skutečně odpracovaných hodin. Pro zjednodušení jsou výpočty prováděny za celá čtvrtletí. Pro výpočet nároku na dovolenou je podstatný harmonogram směn a vyrovnávací období v souladu s právní…

Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Dodatková dovolenáGarance

8.8.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 147-149 ZP Pořadí a postup srážek ze mzdyGarance

18.7.2022, JUDr. Bořivoj Šubrt, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Srážky ze mzdyGarance

1.7.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Srážky ze mzdy jsou upraveny několika právními předpisy. Jedná se především o:

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Povinnosti při ukončení pracovněprávního vztahuGarance

12.6.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Pracovní poměr musí být ukončen v souladu se zákoníkem práce v předepsané formě.

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Vozidlo, které zaměstnavatel zaměstnanci na pracovní cestu neposkytlGarance

10.6.2022, Ing. Karel Janoušek, Zdroj: Verlag Dashöfer

V případě, kdy zaměstnavatel neurčí použití dopravního prostředku veřejné hromadné dopravy či taxislužby a ani neposkytne zaměstnanci na pracovní cestu služební vozidlo, může požádat zaměstnance, aby jako dopravní prostředek…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Oznamovací povinnost poplatníkaGarance

8.6.2022, Ing. Marcela Srněnská, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Daňové zvýhodněníGarance

7.6.2022, Ing. Marcela Srněnská, Zdroj: Verlag Dashöfer

Poplatník – fyzická osoba má nárok na daňové zvýhodnění na vyživované dítě žijící s ním ve společně hospodařící domácnosti na území členského státu Evropské unie nebo státu tvořícího Evropský hospodářský prostor, pokud neuplatňuje slevu na dani podle § 35a nebo…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Slevy na daniGarance

7.6.2022, Ing. Marcela Srněnská, Zdroj: Verlag Dashöfer

§ 35ba odst. 1 ZDP stanoví, že poplatníkům uvedeným v § 2, tj. fyzickým osobám, se daň vypočtená podle § 16, případně snížená podle § 35, 35a nebo 35b, za zdaňovací období snižuje o…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 9 ZoVZP - Výše a způsob placení pojistného na zdravotní pojištění a penáleGarance

11.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Klíčovou otázkou pro všechny plátce je výpočet výše pojistného a způsob jeho placení, kdy v prvním odstavci je k této problematice uveden odkaz na samostatný zákon o pojistném na veřejné zdravotní pojištění. Druhý odstavec se týká poměru hrazení pojistného…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 7 ZoVZP - Pojištěnci, za které je plátcem pojistného státGarance

10.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Osoby, za které je plátcem pojistného na zdravotní pojištění stát, jsou taxativně vyjmenovány v ustanovení § 7 odst. 1 ZoVZP. Mezi tyto osoby řadíme například nezaopatřené děti, poživatele důchodu, ženy na mateřské a osoby na rodičovské dovolené, příjemce…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 18-19 ZPVZP - PenáleGarance

5.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 7-8a ZPVZP - Odvod pojistného za osoby samostatně výdělečně činnéGarance

3.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Osoby samostatně výdělečně činné představují ve zdravotním pojištění důležitou skupinu plátců pojistného. Pojištěnci, považovaní z pohledu zdravotního pojištění za OSVČ, jsou vyjmenováni v ustanovení § 5 písm. b) ZoVZP. Mezi základní povinnosti podnikající…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Povinnost poplatníka podat daňové přiznáníGarance

2.5.2022, Ing. Marcela Srněnská, Zdroj: Verlag Dashöfer

Daňové přiznání je povinen podat v souladu s § 38g ZDP každý, jehož roční příjmy, které jsou předmětem daně z příjmů fyzických osob, přesáhly 15 000 Kč, pokud se…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 3 ZPVZP - Vyměřovací základ zaměstnancůGarance

2.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 4 ZPVZP - Rozhodné obdobíGarance

2.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Rozhodné období určuje skupinám plátců pojistného časový úsek, za který jsou tyto skupiny povinny pojistné platit. Ve zdravotním pojištění aktuálně rozlišujeme v zásadě dvě rozhodná období, a sice:kalendářní měsíc (u zaměstnavatelů a zaměstnanců, osob bez…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 24 ZPVZP - Povinnosti osob samostatně výdělečně činnýchGarance

27.4.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Pokud pojištěnec vykazuje ve své samostatné výdělečné činnosti příjmy zdaňované podle § 7 odst. 1 a 2 ZDP, považuje se z tohoto titulu ve zdravotním pojištění za OSVČ. Osoby považované ve zdravotním pojištění za OSVČ, tedy s povinností placení pojistného a…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 38a ZNP - Podmínky nároku na otcovskouGarance

26.4.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Otcovská (zákonný název dávky je podle § 4 ZNP „dávka otcovské poporodní péče”) je zavedena od 1. února 2018. Nárok na otcovskou může vzniknout jen v době trvání účasti na nemocenském pojištění, tj. nikoliv z titulu ochranné lhůty.Nárok na otcovskou má jednak…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 48 ZNP - Nároky na více dávek z jednoho nebo více pojištěníGarance

26.4.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Jednomu pojištěnci může vzniknout z jednoho pojištění nárok na výplatu více dávek, neboť splní všechny podmínky nároku na výplatu u jednotlivých dávek. V tomto případě platí tyto zásady (vycházející z principu, že současně se může za kalendářní den vyplácet…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 39 ZNP - Podmínky nároku na ošetřovnéGarance

25.4.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Podmínkou nároku na ošetřovné je buď ošetřování dítěte mladšího 10 let nebo jiné fyzické osoby z důvodu nemoci nebo úrazu, nebo péče o zdravé dítě mladší 10 let z důvodu, že vznikla stanovená…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 21-22 ZNP - Redukce denního vyměřovacího základuGarance

25.4.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 23 ZNP - Podmínky nároku na nemocenskéGarance

25.4.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Sociálními událostmi, s nimiž je spojen vznik nároku na nemocenské, je vznik dočasné pracovní neschopnosti a nařízení karantény. Podmínkou nároku na nemocenské je, aby dočasná pracovní neschopnost nebo karanténa trvaly stanovenou dobu, tj. déle než 14…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 20 ZPSZ - PenáleGarance

20.4.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Nebylo-li pojistné zaplaceno včas anebo bylo zaplaceno v nižší částce, než ve které mělo být zaplaceno, je zaměstnavatel povinen platit penále. Výše penále se stanoví od roku 2022 podle předpisů práva občanského o výši úroků z prodlení; předpisem, který…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 54 ZDPo - Nárok na důchod a na jeho výplatuGarance

14.4.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

V zákoně o důchodovém pojištění se rozlišují dva pojmy, a to nárok na důchod a nárok na výplatu důchodu, přičemž rozlišování těchto dvou pojmů má své praktické důsledky.Nárok na důchod vzniká dnem splnění všech podmínek stanovených v zákoně o důchodovém…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 19 ZDPo - Zachovaný osobní vyměřovací základGarance

8.4.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Ustanovení představuje ochranu pro pojištěnce, kteří pobírali nebo v době podání žádosti o přiznání důchodu ještě pobírají některý ze stanovených důchodů. Tato ochrana spočívá v tom, že při přiznání nového důchodu bude tento nový důchod vyměřen vždy nejméně ze…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 18 ZDPo - Rozhodné obdobíGarance

7.4.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

§ 15 ZDPo - Výpočtový základGarance

5.4.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Chyby ve mzdové účtárněArchiv

3.4.2022, Ing. Růžena Klímová, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Zákonné pojištění odpovědnosti za škodu při pracovním úrazu a nemoci z povoláníGarance

2.4.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zákonné pojištění odpovědnosti za škodu při pracovním úrazu a nemoci z povolání je upraveno v § 365 ZP. V souvislosti s tímto ustanovením bylo vydáno též nařízení vlády č. 276/2015 Sb., o odškodňování boleti a ztížení společenského uplatnění způsobené pracovním…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Dovolená a svátekGarance

1.4.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Připadne-li v době dovolené zaměstnance svátek na den, který je jinak jeho obvyklým pracovním dnem, nezapočítává se mu do dovolené. To neplatí v případě, kdy zaměstnanec by jinak byl povinen v den svátku směnu odpracovat podle § 91 odst. 4 ZP a čerpání…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super

Náhrada mzdy za nevyčerpanou dovolenouGarance

1.4.2022, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnanci přísluší náhrada mzdy nebo platu za nevyčerpanou dovolenou pouze v případě skončení pracovního poměru. Náhradu mzdy nebo platu za nevyčerpanou dodatkovou dovolenou není možné poskytnout; tato dovolená musí být vždy vyčerpána, a to přednostně před…

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
Přístupné pro: Start | Plus | Personalistika | NOZ | Super
Nahrávám...
Nahrávám...