Příspěvek na zřízení pracovního místa pro osobu se zdravotním postiženímGarance
22.2.2019, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Příspěvek na zřízení pracovního místa pro osobu se zdravotním postižením (dále též „příspěvek na pracovní místo”) je poskytován na základě ust. § 75 ZZ. Příspěvek je možné poskytovat zaměstnavatelům na chráněném i na volném trhu práce.
Příspěvek na úhradu provozních nákladů vynaložených v souvislosti se zaměstnáváním osoby se zdravotním postiženímGarance
22.2.2019, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Příspěvek na úhradu provozních nákladů vynaložených v souvislosti se zaměstnáváním osoby se zdravotním postižením (dále jen „příspěvek na provoz”) je poskytován na základě ust. § 76 ZZ. Příspěvek není možné poskytovat na osobu se zdravotním postižením, na…
Příspěvky na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postiženímGarance
22.2.2019, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Chráněný trh práce Novela zákona o zaměstnanosti účinná od 1. 1. 2018 zavedla pojem chráněný trh práce. Uvádí, že se jedná pouze o takové zaměstnavatele, kteří zaměstnávají více než 50 % osob se zdravotním postižením z ...
Příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením na chráněném trhu práceGarance
22.2.2019, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením na chráněném trhu práce je poskytován na základě ust. § 78a ZZ.
Dohoda o uznání zaměstnavatele za zaměstnavatele na chráněném trhu práceGarance
22.2.2019, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Dohoda o uznání zaměstnavatele za zaměstnavatele na chráněném trhu práce (dále jen „dohoda o uznání”) vymezuje subjekty působící na chráněném trhu práce. Chráněný trh práce je tvořen zaměstnavateli zaměstnávajícími více než 50 % osob se zdravotním postižením…
§ 23 ZNP - Podmínky nároku na nemocenskéGarance
22.2.2019, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Sociálními událostmi, s nimiž je spojen vznik nároku na nemocenské, je vznik dočasné pracovní neschopnosti a nařízení karantény. Podmínkou nároku na nemocenské je, aby dočasná pracovní neschopnost nebo karanténa trvaly stanovenou dobu, tj. déle než 14…
§ 48 ZNP - Nároky na více dávek z jednoho nebo více pojištěníGarance
22.2.2019, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Jednomu pojištěnci může vzniknout z jednoho pojištění nárok na výplatu více dávek, neboť splní všechny podmínky nároku na výplatu u jednotlivých dávek. V tomto případě platí tyto zásady (vycházející z principu, že současně se může za kalendářní den vyplácet…
Obecné podmínky nároku na dávky nemocenského pojištění a na jejich výplatuGarance
22.2.2019, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Nárok na dávku vzniká, jestliže podmínky pro vznik nároku na dávku byly splněny v době pojištění. V případě souběhu pojištění se podmínky pro vznik nároku na dávku posuzují v každém pojištění samostatně. Určité výjimky ...
Nárok na dávky nemocenského pojištění při zaměstnání malého rozsahuGarance
22.2.2019, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Při výkonu zaměstnání malého rozsahu je zaměstnanec pojištěn jen v těch kalendářních měsících po dobu trvání takového zaměstnání, v nichž dosáhl částky započitatelného příjmu aspoň ve výši 3 000 Kč. Má-li zaměstnanec u téhož plátce více zaměstnání malého…
Nárok na dávky nemocenského pojištění - souběh funkcí jednatele a společníkaGarance
22.2.2019, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Vykonává-li společník pro společnost práci, za kterou je odměňován, a zároveň je jednatelem této společnosti a za činnost jednatele je také odměňován, je od 1. 1. 2012 nemocensky pojištěn z obou činností jen jednou.
Zdaňování jednatelů a společníků společností s ručením omezenýmArchiv
19.10.2017, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Pojem Vysvětlení Poznámka, tip, doporučení Odměny jednatele (odměna orgánu právnické osoby) Jsou zařazeny mezi příjmy ze závislé činnosti, přestože jsou jednatelé statutárním orgánem společnosti a nejsou tedy jako zaměstnanci v „ ...
Žádost o dovolenouGarance
3.7.2017, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Vzor žádosti o dovolenou je ke stažení zde . Právní úprava: Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů § 212 ZP § 213 ZP § 215 ZP § 217 ZP § 218 ZP § 219 ZP § 222 ZP § 223 ZP Komentář: Podle § 217 ZP určuje ...
Dohoda o poskytnutí silničního motorového vozidla zaměstnavatelem zaměstnanci k používání pro služební i soukromé účelyGarance
23.5.2012, , Zdroj: Verlag Dashöfer
DOHODA O POSKYTNUTÍ SILNIČNÍHO MOTOROVÉHO VOZIDLA ZAMĚSTNAVATELEM ZAMĚSTNANCI K POUŽÍVÁNÍ PRO SLUŽEBNÍ I SOUKROMÉ ÚČELY I. ÚČASTNÍCI DOHODY Zaměstnavatel: ........... (uvést přesné označení: název, IČO, sídlo), zastoupený: ............. ...
Pověření zaměstnance k zastupování zaměstnavateleGarance
19.10.2016, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Pověření zaměstnance k zastupování zaměstnavatele podle § 166 zákona č. 89/2012 Sb. , občanský zákoník Zaměstnavatel (název a sídlo, IČ): ……………………………………………………………… zastoupený (jméno a příjmení): ………………………………………………………………….. a Zaměstnanec ( ...
Bezchybné mzdové výpočty - Práce přesčasArchiv
1.9.2017, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Za dobu práce přesčas přísluší zaměstnanci mzda, na kterou mu vzniklo za tuto dobu právo, a příplatek nejméně ve výši 25 % průměrného výdělku, pokud se zaměstnavatel se zaměstnancem nedohodli na poskytnutí náhradního volna v rozsahu práce konané přesčas místo…
- 52/2019 Sb. určuje emisní podmínky pro Státní eurodluhopis České republiky, 2019-2021, 0,00 % (vyšlo dne: 21.2.2019 v částce č. 21)
- 53/2019 Sb. o uložení Kolektivní dohody vyššího stupně (vyšlo dne: 21.2.2019 v částce č. 21)
- 54/2019 Sb. novela vyhl. č. 62/2001 Sb. (vyšlo dne: 21.2.2019 v částce č. 22)
- 55/2019 Sb. o vyhlášení nových voleb do zastupitelstva obce (vyšlo dne: 21.2.2019 v částce č. 22)
- 56/2019 Sb. ve věci návrhu na zrušení čl. 2 písm. a) a čl. 3 odst. 1 obecně závazné vyhlášky města Postoloprty č. 1/2011 (vyšlo dne: 21.2.2019 v částce č. 22)
- 57/2019 Sb. novela nař. vl. č. 76/2015 Sb. a č. 44/2018 Sb. (vyšlo dne: 26.2.2019 v částce č. 23)
- 58/2019 Sb. novela nař. vl. č. 74/2015 Sb. (vyšlo dne: 26.2.2019 v částce č. 23)
- 59/2019 Sb. novela nař. vl. č. 75/2015 Sb. (vyšlo dne: 26.2.2019 v částce č. 23)
- 60/2019 Sb. novela nař. vl. č. 26/2005 Sb. (vyšlo dne: 26.2.2019 v částce č. 23)
- 61/2019 Sb. k podmínkám právních účinků trestního příkazu (vyšlo dne: 26.2.2019 v částce č. 23)
Pracovnělékařské služby v praxi po novelizaci
20. 3. 2019, Praha
JUDr. Jaroslav Škubal
Cílem semináře je seznámit účastníky s právní problematikou související se zdravotními problémy zaměstnanců a z nich vyplývajícími právy a povinnostmi zaměstnavatelů.
People management
21. 3. 2019, Praha
Doc. PhDr. Ing. Jan Urban CSc.
Seminář se zaměřuje na základní manažerské metody a postupy pro úspěšné řízení a vedení lidí. Umožní porozumět pracovnímu chování a předpokladům výkonnosti osob, zásadám motivace, přesvědčování a hodnocení i jednání s komplikovanými zaměstnanci. Jeho cílem je osvojit či ověřit si nástroje řízení a vedení spolupracovníků, které jsou předpokladem manažerské úspěšnosti bez ohledu na oblast řízení.
Mladí a mladší aneb věková diverzita na pracovišti z personálního a manažerského pohledu
27. 3. 2019, Praha
PhDr. Alena Sehnalová
Na semináři se seznámíte s aktuální charakteristikou jednotlivých generací, které tvoří současné pracovní týmy, pochopíte, proč jsou jejich představitelé tak vzájemně odlišní, prostřednictvím workshopu, zaměřeného na pojetí rolí v současných pracovních týmech, si vyzkoušíte úspěšné a neúspěšné postupy v jednání napříč generacemi.
Cestovní náhrady 2019
8. 4. 2019, Praha
Jaroslava Pfeilerová
Cílem semináře je seznámit posluchače s problematikou cestovních náhrad - zejména s novinkami, zajímavostmi a s oblastmi, kde jsou kontrolními orgány zjišťována pochybení.
Zaměstnání cizinců v ČR a vyslání pracovníků do zahraničí v případových studiích
20. 5. 2019, Praha
Mgr. Magdaléna Vyškovská
Cíl semináře je stručně a přehledně vysvětlit základy problematiky zaměstnávání cizinců a vysílání pracovníků do zahraničí, zejména do EU, z pohledu sociálního a zdravotního pojištění, zejména nařízení Rady EU 883/2004 a jeho prováděcí nařízení 987/2009 a bilaterálních smluv, a z pohledu zákona o dani z příjmů a smluv o zamezení dvojího zdanění.
1 EUR
1 USD
1 GBP
100 RUB
100 JPY