Poznámky k náplni práce

Náplň práce blíže rozvádí druh práce, který má zaměstnanec vykonávat podle pracovní smlouvy.

 Obsah pracovní náplně proto nesmí být v rozporu se sjednaným druhem práce. Pracovní náplň je vlastně informací pro zaměstnance sdělením, jaké jednotlivé činnosti bude na základě sjednaného druhu práce povinen vykonávat. Obsah jednotlivých činností uvedených v pracovní náplni se může měnit i bez souhlasu zaměstnance, vždy však jen v rámci sjednaného druhu práce.

V případě, že pracovní náplň je součástí pracovní smlouvy, nejde již o jednostrannou informaci, kterou zaměstnavatel poskytuje zaměstnanci, ale o smluvní ujednání mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem o obsahu druhu práce, a v tom případě i ke změně pracovní náplně…