dnes je 28.3.2024

Nepřístupný dokument, nutné přihlášení
Input:

Plnění povinného podílu zaměstnávání osob se zdravotním postižením

20.2.2017, Zdroj: Verlag DashöferDoba čtení: 1 minuta

Jaké možnosti se nabízejí zaměstnavatelům při plnění tzv. povinného podílu?

Zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti  ukládá ve svém § 81 zaměstnavatelům s více než  25 zaměstnanci v pracovním poměru povinnost zaměstnávat osoby se zdravotním postižením ve výši povinného podílu těchto osob na celkovém počtu zaměstnanců zaměstnavatele, který činí 4 %.

Tuto zákonnou povinnost zaměstnavatelé plní:

  • zaměstnáváním v pracovním poměru,
  • odebíráním výrobků nebo služeb od zaměstnavatelů zaměstnávajících více než 50 % zaměstnanců na zřízených nebo vymezených chráněných pracovních místech, kteří jsou osobami se zdravotním postižením, nebo zadáváním zakázek těmto zaměstnavatelům nebo
Přístup ZDARMA k tomuto dokumentu mají pouze registrovaní uživatelé portálu PaM profi.
Registrovat

Pravidelné zpravodajství

nebo přihlásit.

Zatřídění dokumentu
Zatřídění dokumentu
Tento dokument není zatříděn.
Nahrávám...
Nahrávám...